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EVOLUTEAM : 2.1 Préparation certification Prince2 Foundation

Organisme

EVOLUTEAM
9 VILLA WAGRAM ST HONORE
75008 PARIS
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Durée

20 heures

Modalités

Formation

  • Classe virtuelle
  • Présentiel

Évaluation

Des évaluations formatives sont proposées tout au long de nos formations par différents exercices et mises en situations pour une pédagogie active.

Prix

Inter
La formation en Inter est dispensée pour un groupe de salariés d’entreprises différentes.
1200€ HT / personne
Intra
La formation en Intra est dispensée pour un groupe de salariés d’une seule et même entreprise.
5700€ HT / groupe
4 stagiaires minimum

Public

Tout salarié amené à piloter des projets.

Pré-requis

Avoir une première expérience de travail en mode projet.

Objectifs pédagogiques

Préparer le passage de la certification Prince2 Foundation.


A noter : les coûts pour le passage de la certification et du support Éditeur ne sont pas inclus dans le prix de cette formation. Pour plus d’information, merci de vous rapprocher de l’organisme de formation ou de votre conseiller formation Atlas.

Programme détaillé

Programme détaillé

Amont : 1 module e-learning : PRINCE2® Les Fondamentaux (1h30)

  • Les apports de PRINCE2®
  • Les 7 principes de PRINCE2®
  • Les 7 thèmes de PRINCE2®
  • Les 7 processus de PRINCE2®
  • Activités

 

Contenu du présentiel (20 heures)

Introduction à PRINCE2®

  • Un projet PRINCE2®
  • Qu’est-ce qu’un projet ?
  • Les 5 caractéristiques d’un projet
  • Un projet dans son environnement
  • Le management de projet
  • Le Chef de Projet
  • Ses Rôles et Responsabilités
  • Ses Attitudes et comportements
  • Quiz

 

Présentation de la méthode PRINCE2®

  • La méthode PRINCE2®
  • Origine et histoire de PRINCE2®
  • PRINCE2® dans son environnement
  • Les bénéfices de PRINCE2®
  • PRINCE2® et ses limites
  • La structure de PRINCE2®
  • Présentation des 7 Principes
  • Présentation des 7 Processus
  • Présentation des 7 Thèmes
  • Le cycle de vie d’un projet PRINCE2®
  • Quiz Synthèse Chapitre

 

L’Avant-Projet avec PRINCE2®

  • Le Thème Cas d’Affaire
  • Le Thème Organisation
  • Étude de Cas : l’organisation du projet
  • Le processus Élaborer le Projet
  • L’Exposé de Projet
  • La Description de Produit du Projet
  • Adaptation des Processus et des Thèmes
  • Quiz Synthèse Chapitre

 

L’initialisation d’un projet avec PRINCE2®

  • Le processus Diriger le Projet
  • Le Thème Qualité
  • La Description de Produit
  • Étude de Cas : décrire les produits du projet
  • Le Thème Plans
  • La Technique de Planification
  • Le processus Initialiser le Projet
  • Le Thème Risque
  • Adaptation des Processus et des Thèmes
  • Étude de Cas : identifier les Risques Principaux
  • Quiz Synthèse Chapitre

 

De la réalisation à la clôture d’un projet

  • Le processus Gérer une Limite de Séquence
  • Le Thème Changement
  • Étude de Cas : les Incidences d’un projet
  • Le Thème Progression
  • Le processus Contrôler une Séquence
  • Le processus Gérer la Livraison des Produits
  • La Technique de Revue Qualité
  • Étude de Cas : rapporter la progression dans un projet
  • Le Processus Clore le Projet
  • Adaptation des Processus et des Thèmes
  • Quiz

 

L’Adaptation et l’adoption de la méthodologie PRINCE2®

  • Adaptation dans l’environnement du projet
  • Comment adapter la méthodologie à son contexte
  • Les limites de l’adaptation
  • Les règles d’une bonne adoption par l’entreprise
  • Éviter les pièges d’une mauvaise adoption
  • Quiz

 

Examen Blancs et révisions

  • Revue globale de la structure de PRINCE2®
  • Exercice de Groupe : dessiner le Schéma Global de PRINCE2®
  • Trucs et Astuces d’un bon examen
  • Test Blanc en condition
  • Élaborer son Plan de progrès individuel : les pépites

 

Articulation et rythme pédagogique

  • 15 jours avant le début de la formation, un module e-learning : PRINCE2® Les Fondamentaux est accessible via notre plateforme e-learning– durée 1h30
  • Module réalisé sur 3 jours consécutifs (20 heures). Le 3e jour finit à 16h30 pour les apprenants qui ne passe pas la certification optionnelle.
  • Pour préparer au mieux le candidat à l’examen, des quizz et tests blancs seront réalisés pendant la durée de la formation. Le candidat aura la responsabilité de réaliser un travail personnel en dehors de la formation pour se préparer au mieux. Pour cela, un guide de préparation lui sera remis au début de la formation.

OPTION : L’examen pour obtenir la certification PRINCE2® Foundation et le support Editeur sont exclus. Pour plus d’information, merci de vous rapprocher de l’organisme de formation ou de votre conseiller formation Atlas.

 

Méthodes pédagogiques

  • La pédagogie de cette formation est composée d’une alternance de présentation et de concept théorique à l’aide d’une présentation de type PowerPoint (environ 60%), d’ateliers de mise en pratique basés sur des exercices, des quiz, pour mettre les participants en situation projet (environ 30%) et des retours d’expérience partagés entre chaque participant (environ 10%).

 

Supports pédagogiques

  • Pendant la formation, le formateur remettra un livret avec les exercices, cas pratiques, quiz. Le support reprenant les concepts clés sera disponible et téléchargeable sur la plateforme LMS.

 

Plateforme pédagogique

Les participants peuvent utiliser la plateforme e-Learning pendant 3 mois.

Elle se compose de :

  • Un module de sensibilisation module e-learning : PRINCE2® Les Fondamentaux
  • Un Glossaire de définitions essentielles
  • Des Fiches pratiques / fiches outils
  • Des quiz pour vérifier l’appropriation des concepts clés
  • Un forum pour interagir entre participants et avec le formateur

 

Modalités d'évaluation des acquis

  • Une première auto-évaluation est réalisée en début de stage pour définir le niveau global de la session. Le formateur pourra ainsi adapter en fonction des besoins. Durant toute la durée de la formation l’évaluation des stagiaires est assurée à l’aide de Quiz à la fin de chaque chapitre.
  • Pendant la réalisation des exercices liés à l’étude de cas, les stagiaires pourront s’autoévaluer. Le formateur accompagne l’auto-évaluation de chacun.
  • A la fin de la formation, les stagiaires rempliront une feuille d’évaluation de la formation pour nous permettre de mettre en place des actions correctives en respectant le principe d’amélioration continue.

Sessions

Filtrer les résultats

58 résultats

Modalités pédagogiques
Formation synchrone se déroulant avec la présence physique du (des) formateur(s) et du (des) apprenant(s) réunis dans un même lieu de formation.
Formation combinant des séquences en présentiel et des séquences à distance synchrones ou asynchrones.
Formation à distance, asynchrone, s’appuyant sur une plateforme d’apprentissage, pouvant être complétée par d’autres modalités de formation à distance (visio-conférence…)
Formation à distance, synchrone, s’appuyant sur un dispositif de visio-conférence. La classe virtuelle recrée à distance les conditions d’une formation en salle traditionnelle.
Type de formation
La formation en Inter est dispensée pour un groupe de salariés d’entreprises différentes.
La formation en Intra est dispensée pour un groupe de salariés d’une seule et même entreprise.
Options
Ces sessions ne peuvent être ni annulées ni reportées par l’organisme de formation.

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