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DOCAPOSTE INSTITUTE : 05. Panorama des outils de test et mesure existant

Organisme

DOCAPOSTE INSTITUTE
45 BD PAUL VAILLANT COUTURIER
94200 IVRY-SUR-SEINE
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Durée

7 heures

Modalités

Formation
  • Classe virtuelle
  • Présentiel
Évaluation

En amont de la formation : Recueil des besoins des apprenants afin de disposer des informations essentielles au bon déroulé de la formation (profil, niveau, attentes particulières...). Auto-positionnement des apprenants afin de mesurer le niveau de dépar

Prix

Inter
La formation en Inter est dispensée pour un groupe de salariés d’entreprises différentes.
392 € HT / personne
Intra
La formation en Intra est dispensée pour un groupe de salariés d’une seule et même entreprise.
1 685 € HT / groupe
4 stagiaires minimum

Public

Toute personne souhaitant améliorer l’impact écologique de son site, application, logiciel.

Pré-requis

Aucun

Objectifs pédagogiques

✓ Disposer d’un panorama des outils de tests et de mesure existant
✓ Comprendre le fonctionnement de ces outils (leurs limites et modalités d’utilisation)
✓ Découvrir les indicateurs de suivi permettant de réaliser les tests et d’en mesurer l’impact écologique
✓ Intégrer la démarche au sein de son organisation

Programme détaillé

 

Inclusion des participants (0h30)Accueil personnalisé des personnes ayant des besoins spécifiques (audition, vision, troubles Dys, …)Signatures des participants formateursPrésentation de la journée et des modalités de fonctionnementPrésentation du formateur des participantsRecueil des attentes des participantsEvaluation des connaissancesIcebreaker 

Comprendre la complexité de la mesure de l'impact du numérique (01h00)La contextualisation géographique en lien avec le mixte énergétiqueL'impact des cas d'usage du service numérique sur la mesureLa complexité de mesurer l'écoconception d'un serviceL'importance la qualité des donnéesL'analyse de cycle de vie simplifié / complèteLes solutions face à cette complexitéAtelier : calcul de l'empreinte d'une application internationale et définir les axes d'améliorationsValidation des acquis et synthèse du chapitre 

Questions/réponses (0h15) 

Pause (0h10)

 

Le périmètre des mesures et leur priorisation (00h45)Présentation d'une cartographie des outilsPrésentation de la boîte à outils de l'institut du numérique responsable (INR)Focus sur quelques outils par catégorie 

Cartographie des outils de l'écosystème numérique responsable (1h00)De quels mesures disposez-vous ? De quels données pouvez-vous partir ?Tests d'outils présentant un éco-scoreValidation des acquis et synthèse du chapitre 

Pause déjeuner

 

Icebreaker (0h05) 

Test des outils, interprétation du résultat et définition de piste d'amélioration (1h30)En fonction du besoin, identifier les outils de mesure à mobiliserRéaliser de testerTests d'outils présentant un éco-score 

Pause (0h10)

 

Quand et comment intégrer des outils dans sa démarche NR ? (00h50)Atelier : Prioriser la mise en place des indicateurs et outilsAtelier : Comment intégrer ces indicateurs dans vos processus projetsRetour d'expérienceL'importance de la sensibilisation des équipesLes pièges de la mesureLe suivi et l'amélioration continue 

Comment communiquer autour des indicateurs obtenus ? (00h10) 

Conclusion et perspectives (1h00)Validation d'atteinte des attentes (KANO) ROTIEvaluation des acquisPlan d'action individuel et collectifÉchanges et questions-réponses

Sessions

Filtrer les résultats
Modalités pédagogiques
Formation synchrone se déroulant avec la présence physique du (des) formateur(s) et du (des) apprenant(s) réunis dans un même lieu de formation.
Formation combinant des séquences en présentiel et des séquences à distance synchrones ou asynchrones.
Formation à distance, asynchrone, s’appuyant sur une plateforme d’apprentissage, pouvant être complétée par d’autres modalités de formation à distance (visio-conférence…)
Formation à distance, synchrone, s’appuyant sur un dispositif de visio-conférence. La classe virtuelle recrée à distance les conditions d’une formation en salle traditionnelle.
Type de formation
La formation en Inter est dispensée pour un groupe de salariés d’entreprises différentes.
La formation en Intra est dispensée pour un groupe de salariés d’une seule et même entreprise.
Options
Les compétences professionnelles visées par la formation sont validées via un test permettant d’obtenir une certification officielle.
Ces sessions ne peuvent être ni annulées ni reportées par l’organisme de formation.